咨询详情

请问黄老师，我问过我德国先生了，他说他没有实缴25000欧元，注册资本，另外一个股东也没有实缴25000欧元，如果这种情况的话，公司解体，他会不会被限制出境？他不是不想偿还，而是真的没有钱，这样的话可以直接和法院申请破产吗？

企业法律顾问 2024-01-26 11:06 人浏览

共7位律师解答

如果公司解体，且股东没有实缴注册资本，则可能会被限制出境。如果公司破产，股东需要对其未实缴的注册资本承担连带责任。因此，如果股东没有足够的资金来偿还公司债务，他们可能需要通过法律程序来解决债务问题。具体来说，股东可以向法院申请破产，并按照法律程序进行清算和债务处理。在这个过程中，法院将会对公司的资产和负债进行清算，并对债权人进行清偿。如果股东没有足够的资金来偿还公司债务，他们可能需要通过变卖资产等方式来筹集资金，或者与债权人协商债务重组等方式来解决债务问题。

沈阳盈科律师认证

2024-01-10 14:40

咨询我
您好，这种情况对方必须的偿还，不然肯定会被限制

沈阳中盾律所律师认证

2024-01-10 09:16

咨询我
建议主动与黄老师联系。

张勇律师认证

2024-01-10 11:14

咨询我
请详细说明一下您的问题

李金辉律师认证

2024-01-26 11:06

咨询我
法律分析：企业破产或关闭还是可以到当地劳动部门申请仲裁的, 如果劳动争议发生时，用人单位进入破产清算，那么劳动者仍可在仲裁时将其列为被申请人，清算组可以代表破产企业参加诉讼和仲裁活动。如果已经清算完毕，那么劳动者可以将接收清算资产的股东列为被申请人申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。

平台特邀律师推荐

2024-01-10 02:00

咨询我
法律分析：企业破产或关闭还是可以到当地劳动部门申请仲裁的，如果劳动争议发生时，用人单位进入破产清算，那么劳动者仍可在仲裁时将其列为被申请人，清算组可以代表破产企业参加诉讼和仲裁活动。如果已经清算完毕，那么劳动者可以将接收清算资产的股东列为被申请人申请仲裁。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
第二十一条劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
第二十七条第一款劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

平台法律顾问团队官方

2024-01-10 02:00

咨询我
法律分析：不可以。申请企业破产需满足不能清偿、资不抵债或明显缺乏清偿能力两个条件。法律依据：《中华人民共和国民法典》
第六十八条有下列原因之一并依法完成清算、注销登记的，法人终止：
(一)法人解散;
(二)法人被宣告破产;
(三)法律规定的其他原因。
法人终止，法律、行政法规规定须经有关机关批准的，依照其规定。
第六十九条有下列情形之一的，法人解散：
(一)法人章程规定的存续期间届满或者法人章程规定的其他解散事由出现;
(二)法人的权力机构决议解散;
(三)因法人合并或者分立需要解散;
(四)法人依法被吊销营业执照、登记证书，被责令关闭或者被撤销;
(五)法律规定的其他情形。

公司企业律师团队推荐

2024-01-10 02:00

咨询我