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实习期我想直接离职不想干了

劳动合同纠纷 2024-01-16 10:12 人浏览

共6位律师解答

你好，这个是可以帮助解决的，是否有签协议的呢

刘斌律师认证

2024-01-16 08:59

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实习期离职需要办下列手续：提前递交辞职报告；财务部进行备案；办理档案转移手续；交接工作完毕，公司离职流程结束，到人事部办理离职手续；以及核算薪资，领取离职资料。法律依据：《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
《劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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2024-01-15 21:39

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实习生在实习期内辞职的话，最好先跟公司协商，协商一致的话，双方解除劳动关系，实习生在试用期内，只需要提前三天告知用人单位，就可以办理离职手续。法律依据：《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

平台法律顾问团队官方

2024-01-15 21:39

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在实习期间是可以辞职的。
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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法律快车咨询顾问

2024-01-15 21:38

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你好，可以提前三天提离职就可以

郑登卿律师

2024-01-16 10:12
如果你在实习期间不想继续工作，建议你与实习单位进行沟通，说明自己的情况和原因，并按照实习协议和相关法律法规进行操作。一般来说，实习协议中会明确规定实习期限、工作内容、薪资待遇等条款，同时也会规定实习生和用人单位的权利和义务。如果你想提前离职，需要与实习单位协商，并尽可能提前告知。在与实习单位沟通时，你可以表达自己的想法和原因，比如个人职业规划、其他机会等。同时，你也需要了解自己的权利和义务，比如是否需要支付违约金等。最后，你需要认真阅读实习协议和相关法律法规，以确保你的行为合法合规，并尽可能避免纠纷和不良后果。

张宇律师

2024-01-16 09:02