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我是寒假工,没签合同的那种路上被车撞了,这件事和公司有关系嘛

工伤索赔 2024-01-26 06:46 人浏览
共4位律师解答
  • 如果是大学生实习阶段一般不按劳动合同处理
  • 未签劳动合同在上班途中发生车祸的理赔:
    1、先申请劳动仲裁确认本人与用人单位之间存在劳动关系;
    2、向人力资源和社会保障局申请工伤认定;
    3、工伤认定后,再向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定;
    4、用人单位或者国家工伤保险机构根据鉴定伤残等级标准进行赔偿
    根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
  • 没有签订劳动合同上班途中发生车祸解决办法如下:
    1、劳动者未与用人单位签订劳动合同,用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,劳动者上班途中发生车祸后,属于工伤的,可以请求用人单位承担赔偿责任;
    2、如属于对方机动车驾驶人的责任的,劳动者也可请求对方承担损害赔偿责任。
    出了交通事故如何处理
    1、发生交通事故后,应保护好事发第一现场,并及时向事故发生地交通管理部门报案;
    2、向保险公司报案;
    3、拿着车辆出险登记表去找理赔部进行定损,并确定修理项目和修理费用;
    4、修车;
    5、递交单证到保险公司;
    6、领赔款。
    :《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条法律依据:《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
    机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:
    (一)机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责任。
    (二)机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任;有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任;机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任。
    交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任。
  • 根据事故认定书申请
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