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我现在跑外卖,怎么开收入证明呢

其他 2024-02-02 13:29 人浏览
共5位律师解答
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  • 您好请描述下具体案情
  • 法律分析:收入证明不可以随便开。收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
  • 法律分析:收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明,一般在办理签证、银行贷款,信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。对于个体经营户、个体老板、或者企业法人来说,没有收入证明的可以出具工商营业执照和完税票据也是可以的。
    每个城市的贷款管理制度都不一样的,可以找人为担保人,或者打出银行近半年的流水明细账,其实银行这么做就是要查询到底有没有还款的能力,一般收入证明都必须在月供的2倍以上,但是有些城市贷款是必须要收入证明的。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第二十五条 自然人以户籍登记或者其他有效身份登记记载的居所为住所;经常居所与住所不一致的,经常居所视为住所。
  • 收入证明按照规定是由当事人单位出具的对当事人经济收入的证明,所以不可以由中介代开。
    收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明。一般在办理签证、银行贷款,信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。
    开具注意事项:
    开收入证明要注意必须的格式;
    开收入证明必须要盖“鲜章”也就是收入证明复印是无效的;
    盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章,而且必须是圆章法律依据:《工资支付暂行规定》第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代理。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。
    用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。因此,用人单位在向劳动者发放工资中所形成的书面证据,主要是两类,一类是用人单位财务记账凭证中的职工工资表和银行工资委托代发清单,一类是交付至劳动者手上的工资单。
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