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私人老板拖欠工资 3.1w 证据有通话录音和微信聊天记录 我想问下 是走劳动仲裁 还是请律师去法院起诉 这两种方式 哪种有效一些呢

讨薪 2024-02-22 12:13 人浏览
共7位律师解答
  • 具体情况说明一下,我是济宁专职劳动争议律师,建议来律所当面咨询或者电话咨询
  • 您好,如果因劳动关系而拖欠工资的,需要先申请劳动仲裁维权,要回工资待遇。
  • 如果非劳动关系,建议直接到法院起诉
  • 你好,咨询什么问题,具体说一下
  • 通过法律渠道解决私人老板拖欠工资的事情,一个可以去劳动监察部门投诉举报,再一个就是去法院提起民事诉讼解决。
  • 法律分析:私人老板拖欠工资,劳动者可以采用以下方式进行处理:
    1、与老板协商;
    2、协商不成的,向当地的监察大队进行投诉;
    3、或者是携带相关证明劳动关系的证据直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
  • 私人企业拖欠工资,可以通过以下方式处理:
    1、到劳动行政部门举报;
    2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;
    3、如果对仲裁结果不满意的,在拿到仲裁书后15天之内,到法院起诉。
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