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我的儿子是个外卖员儿。在工作期间骑电动车摔伤。肋骨四五节骨折了。现在有一个多月了,问他们他们不管,请问律师这算工伤吗?

工伤索赔 2024-03-12 15:39 人浏览
共14位律师解答
  • 这张情况你可以申请工伤的。请问你签订劳动合同了吗
  • 在哪个平台上?有没有签合同?需要具体分析。
  • 您好,只要是工作时间工作地点受伤都算是工伤
  • 你好,签订劳动合同了吗?申请工伤认定。
  • 您好,您的具体情况是什么呢?D
  • 一年之内到区人社局申报工伤。
  • 您好,可以具体说一下您的问题
  • 可以快走工伤程序请求赔偿
  • 稍后我给您打电话回复
  • 您好请描述下具体案情
  • 工作中受伤属于工伤,建议按工伤程序申报工伤。
    认定工伤的七种法定情形:
    依据法律依据:《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 法律分析:在工作时间因工作原因受到事故伤害导致受伤的,在治疗伤情相对稳定后,确实存在残疾影响劳动能力的,进行伤残鉴定。等鉴定结果出来后,根据鉴定的等级进行相应的赔偿,工伤四级伤残为21个月的本人工资,治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费; 到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金。
    具体赔偿金额需要根据当事人的伤残具体情况决定。法律依据:《工伤保险条例》第三十条到第三十五条
  • 工作中受伤属于工伤,建议按工伤程序申报工伤。
    认定工伤的七种法定情形:
    依据法律依据:《工伤保险条例》第十四条规定,应当认定为工伤的法定情形有七种:
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
    (四)患职业病的;
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 您好,建议您先协商解决一下。
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