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08.2月入厂,08年9月才给交保险,2-8月没给补交应该怎么办

社会保险 2024-04-02 15:17 人浏览
共6位律师解答
  • 您好,已经过去这么长时间了,很难补缴了。
  • 确认劳动关系 然后去监察投诉
  • 你好,需要我们怎么帮你
  • 厂里不给交保险的处理方法:
    1、未被缴纳保险的员工,可以与厂里进行协商沟通,要求厂里补缴未缴纳的保险,并在之后的工作中按时缴纳保险;
    2、若员工未能与厂里进行协商处理,员工可以找工会进行投诉处理;
    3、厂里未缴纳保险,员工也可以向当地劳动局或当地劳动执法监察大队投诉举报;
    4、厂里未缴纳保险,员工可以依法提起劳动仲裁;
    5、厂里未缴纳保险,员工可以向人民法院提起诉讼,要求厂里去缴纳保险或者解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
    第五十八条
    用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。
    个人社会保障号码为公民身份号码。
  • 社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保,仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围,不会处理。
  • 厂里不给交保险的处理方法:
    1、未被缴纳保险的员工,可以与厂里进行协商沟通,要求厂里补缴未缴纳的保险,并在之后的工作中按时缴纳保险;
    2、若员工未能与厂里进行协商处理,员工可以找工会进行投诉处理;
    3、厂里未缴纳保险,员工也可以向当地劳动局或当地劳动执法监察大队投诉举报;
    4、厂里未缴纳保险,员工可以依法提起劳动仲裁;
    5、厂里未缴纳保险,员工可以向人民法院提起诉讼,要求厂里去缴纳保险或者解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。
    个人社会保障号码为公民身份号码。
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