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你好 我想问一下我的工作是无责保底,然后工作时间是6个小时月休4天,5000元 现在到发工资的时间了老板不发放工资,我是做直播的,不发放工资的理由是平台节假日顺延之类的就拖欠着,因为一些原因直播封禁3天,就相当于这个月休了7天,我想问一下这样的情况下我的无责保底还成立吗

讨薪 2024-05-29 13:18 人浏览
共5位律师解答
  • 您好,无故拖欠 工资可以向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
  • 你好,根据你签的合同算,其他事项不影响
  • 无责保底应成立。
    1. 节假日顺延期间,即便未工作也属带薪休假,单位应支付工资。
    2. 直播封禁导致的月休超出,需查看合同条款是否影响无责保底。
    3. 如单位不支付工资,可先协商,后投诉劳动监察部门,必要时提起诉讼。
  • 针对拖欠工资问题,常见处理方式有协商、投诉和诉讼。
    首先,您可以尝试与老板协商解决,要求支付应得工资。如协商无果,可向当地人社局劳动监察大队投诉,寻求政府部门的帮助。若问题仍未解决,最后可通过法律途径提起诉讼,维护自己的合法权益。
  • 无责保底应当成立,节假日顺延也应支付工资。
    根据《中华人民共和国劳动法》规定,节假日顺延期间,员工虽未工作但仍属带薪休假,单位应正常支付工资。若因直播封禁导致月休超出约定天数,需看具体合同条款,但一般不影响无责保底的成立。如单位拒不支付,可投诉劳动监察部门。
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