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能咨询您个问题嘛,入职两个月,被找谈话要求本月降薪,或者调岗,我接受不了,提出了离职。然后财务说我这个月上的班还按正常工资算。这种我能要求赔偿吗?如果我这个月还正常上班的情况下,就是降薪了。

调岗降职降薪 2024-06-04 20:47 人浏览
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