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我入职公司两个多月,签了合同,我手里没有,一直未交保险,我想离职,怎么处理,万一不给我工资,没有证据

讨薪 2024-05-31 09:51 人浏览
共6位律师解答
  • 你好,离职应该结清工资,你因为不交社保离职还可以主张经济补偿金
  • 可以申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资等。
  • 你好,未交保险走被迫离职,要求补发工资
  • 可解除劳动合同并索赔。操作如下:1.收集证据,如工资条、工作记录等;2.与公司协商,要求补缴保险并支付经济补偿;3.协商不成,向劳动监察部门投诉;4.若问题仍未解决,可提起劳动仲裁或诉讼。
  • 针对公司未交保险想离职的情况,常见处理方式有:1.与公司协商,要求补缴保险并支付经济补偿;2.向劳动监察部门投诉,寻求政府帮助;3.提起劳动仲裁,维护自身权益。建议根据实际情况选择合适的方式,必要时咨询专业律师。
  • 入职后公司未交保险,可以解除劳动合同并要求经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条,公司未依法为你缴纳社会保险费,你有权解除劳动合同,并要求公司支付经济补偿。如公司拒绝支付,可通过法律途径维权。
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