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矿山脚趾骨折、员工签订安全目标责任书、违反安全操作规程、矿山企业需要负什么责任

安全事故 2024-05-27 11:21 人浏览

共9位律师解答

这个问题有点复杂啊。首先呢，矿山企业有责任保障员工的安全，如果员工在工作中受伤，企业得承担相应的赔偿责任。但是，如果员工违反了安全操作规程，导致自己受伤，那企业的责任可能会减轻一些。不过，具体情况还得具体分析，要看企业在安全管理方面有没有尽到责任。另外，员工签订的安全目标责任书，也可以作为划分责任的依据。如果责任书里明确规定了员工的安全责任和违规后果，那企业就可以根据责任书来处理。总的来说，矿山企业在这种情况下需要承担一定的责任，但具体责任大小还得看具体情况。最好呢，还是咨询一下专业的律师，让他们给你出出主意。

刘江律师认证

2024-05-26 00:02

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你好，要看具体事故发生情况而定责任。

周咏洁律师认证

2024-05-27 11:21

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你好，可以要求按工伤进行赔偿的

徐婕律师认证

2024-05-26 10:12

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矿山所在单位需承担工伤赔偿责任

杨秋律师认证

2024-05-26 18:14

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你好你这边是公司方还是员方呢

郭长敏律师认证

2024-05-25 23:24

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你好，目前当时人伤情怎样？

王瑞钰律师认证

2024-05-26 08:34

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矿山企业需承担工伤赔偿等责任。如已缴纳工伤保险，由基金支付相关费用；否则单位承担。同时，应加强对员工的安全培训，防止类似事故再次发生。违反操作规程需及时纠正，以防范潜在的安全风险。

损害赔偿律师团队推荐

2024-05-25 22:53

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矿山企业对于员工工伤，常见的处理方式包括支付医疗费用、进行工伤认定与赔偿。具体选择哪种方式需根据实际情况，如是否缴纳工伤保险、员工伤情等因素综合判断。

平台特邀律师推荐

2024-05-25 22:53

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矿山企业对员工脚趾骨折需承担相应责任。若认定为工伤，应依法支付医疗费、康复费等。如未缴纳工伤保险，单位需自行承担这些费用。违反安全操作规程可能导致严重后果，需及时处理以避免不良影响。

平台法律顾问团队官方

2024-05-25 22:53

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