咨询详情

在美宜家干了一个多月老板说底薪3000补助¥500奖金200 忽悠我月底可以走 最后一天扣掉了我的全勤 那我不算全勤的话 基础工资一个月也就是3000+500,到发工资了,跟我说,要按暑假工工资结给我这样下来少了6百多块入之前也未曾跟我说过没做满三个月的话是按暑假工这样计算

其他 2024-06-04 15:02 人浏览
共5位律师解答
  • 这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
  • 你好! 可与i找上劳动部门处理的的
  • 针对您的情况,您可以考虑向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或起诉到法院。具体选择哪种方式,需根据您的实际情况和证据情况来定,比如如果有欠条,直接起诉可能更高效。
  • 您被克扣工资,可以这样做:1. 向当地劳动监察部门投诉,简单快捷但执法力度可能有限;2. 申请劳动仲裁,可主张多项权益但程序稍复杂;3. 如有欠条,直接向法院起诉要求支付工资。请根据实际情况选择合适的方式。
  • 您好,老板的行为涉嫌违法,您可以采取法律手段维权。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,因劳动报酬等发生的争议适用该法,您有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求支付被克扣的工资。若不及时处理,可能面临工资被持续拖欠的风险。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台惠州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
案件细节不同,律师回答仅供参考,咨询律师获取针对解答

还有疑问? 立即咨询律师

25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应

立即咨询
接入律师
获取解答
在美宜家干了一个多月老板说底薪3000补助¥500奖金200 基础工资一个月也就是3000+500,要按暑假工工资结给我这样下来少了6百多块入之前也未曾跟我说过没做满三个月的话是按暑假工这样
立即咨询
默认头像
王律师1分钟前回复了咨询
默认头像
谢律师2分钟前回复了咨询
默认头像
张律师1分钟前回复了咨询
默认头像
黄律师2分钟前回复了咨询
默认头像
陈律师6分钟前回复了咨询

相关知识推荐

加载中