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不按时发放工资,4月的工资到7月初发放

讨薪 2024-06-20 10:16 人浏览
共5位律师解答
  • 您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的。
  • 可以投诉或者申请仲裁
  • 面对工资拖欠问题,劳动者除了向劳动保障行政部门投诉和申请仲裁外,还可与单位协商、调解或提起诉讼。协商是双方直接沟通寻求解决方案;调解则是通过第三方调解机构协助双方达成一致;若协商和调解无果,劳动者可依法向法院提起诉讼。
  • 劳动者在申请仲裁时,需准备以下材料:劳动合同、工资条或银行流水等证明劳动关系的证据;单位拖欠工资的证据,如工资发放记录、催告记录等;身份证明及仲裁申请书,明确仲裁请求和事实理由。这些材料有助于劳动者在仲裁过程中维护自己的合法权益。
  • 当单位不按时发放工资时,劳动者可以采取合理方式催告单位。首先,可以书面或口头形式向单位提出工资发放要求,明确工资发放的具体日期。同时,可以引用《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定,强调工资应当按月支付,不得拖欠。若单位未在规定期限内支付,劳动者可进一步采取法律途径维权。
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