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因为请加不给假没跑单,就被开除了 说工资一份不给

讨薪 2024-06-24 00:21 人浏览
共4位律师解答
  • 你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
  • 申请劳动仲裁时,您需准备的材料包括:劳动合同、工资条、开除通知等。先向当地劳动仲裁委员会递交仲裁申请书和上述材料,并等待仲裁庭通知。在仲裁过程中,您可能需要提供证据来证明单位开除您的原因不合法或工资未支付的事实。
  • 即使单位因为您有跑单行为开除您,您仍然有权要求支付工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条的规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同并要求支付工资。而开除您的原因并不直接等同于可以免除支付工资的责任。因此,您仍然可以通过申请劳动仲裁等方式要求单位支付您的工资。
  • 除了要求支付工资,如果用人单位是违法解除劳动关系,您还可以要求支付赔偿金。赔偿金的计算方式通常为工作每满一年支付两个月工资。请注意,具体的赔偿金额和方式可能会根据具体情况和法律规定有所不同。
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