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个体工商户工伤认定

工伤索赔 2024-06-24 13:44 人浏览
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  • 个体工商户进行工伤认定申请时,首先需要确保已按照相关规定为职工缴纳了工伤保险费。然后,在工伤事故发生后,应及时向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请,并提交相关证明材料。根据《工伤保险条例》第十七条,用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。如用人单位未按时申请,工伤职工或其近亲属、工会组织也可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
  • 个体工商户在申请工伤认定时,需要准备以下材料:1. 工伤认定申请表;2. 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;3. 医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。根据不同地区的具体要求,可能还需要提供其他相关证明材料。
  • 如果个体工商户没有为雇工缴纳工伤保险,工伤认定后,雇工应享受的工伤保险待遇全部由该个体工商户支付。这包括但不限于医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等费用。
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