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我跟公司提离职,提前一个月申请,干完下个月走,但是老板让我现在就可以走了,然后通过微信聊天他说他个人赔偿我下个月的工资,我怕这个行为不合法万一他反手给我告了

讨薪 2024-06-28 15:49 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,员工离职的,用人单位应当自离开单位时起就结算清工资。
  • 让他给你写个工资欠条
  • 申请劳动仲裁,你需要准备劳动合同、工资条、离职证明等相关证据,并向当地劳动仲裁委员会提交劳动仲裁申请书。申请书应包含你的个人信息、公司的信息、仲裁请求及事实理由等。提交后,等待仲裁委员会的受理通知。
  • 如果老板现在让你离职,但没有支付你下个月的工资,你首先应与老板再次确认并保留相关证据。若老板仍不履行承诺,你可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令支付你的工资报酬,并可以责令支付赔偿金。此外,你还可以根据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,申请劳动仲裁或直接向人民法院提起诉讼。
  • 老板通过微信承诺支付你工资,这个承诺具有法律效力,但前提是确保微信聊天记录的完整性和真实性。如果发生争议,这些聊天记录可以作为证据提交给劳动仲裁委员会或法院。但为确保权益,建议与公司签订书面协议。
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