这个月少发了工资说下个月补
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2024-08-13 09:45
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这种情况可以考虑以下做法： 首先，与单位的财务部门或相关负责人进行沟通，明确少发工资的具体原因以及下个月补发的具体安排，确保自己清楚了解情况。 其次，要求单位出具书面的说明或承诺，明确补发的金额和时间等，以便留下证据。 如果下个月确实按照承诺补发了，那问题就得到了解决。但如果下个月仍未补发，你可以根据具体情况采取进一步的措施，比如向劳动监察部门投诉，或者通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益。同时，在此期间要注意收集和保留好相关的证据，如工资条、与单位的沟通记录等。
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你好，拖欠工资可以向劳动监察大队投诉的
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您好，根据民法典相关依据
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