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入职3个多月没交社保违法吗

劳动纠纷 2024-08-20 12:28 人浏览
共3位律师解答
  • 入职3个多月未交社保违法。依据《中华人民共和国社会保险法》,单位应在员工入职30日内办理社保登记。未办理可能面临社保行政部门责令改正及罚款。
  • 违法。处理建议:1. 与单位协商,要求补缴社保;2. 若单位不配合,可向当地社保行政部门投诉并提供相关证据;3. 寻求法律援助,通过法律途径维权;4. 注意保留工资条、工作合同等证据以备后用。
  • 对于入职多月未交社保的问题,常见处理方式有:1. 与单位沟通补缴社保;2. 向社保行政部门投诉;3. 寻求法律援助。选择哪种方式取决于与单位的沟通效果及个人的维权意愿。
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