具体操作如下:
1. 休病假期间:
- 及时向单位提交病假申请及医疗证明。
- 与单位确认病假期间的工资待遇及工龄计算方式。
- 保持与单位的沟通,了解工作动态及可能的影响。
2. 考虑提前退休或病退:
- 评估个人健康状况及工作能力,判断是否符合提前退休或病退条件。
- 咨询单位人事或社保部门,了解提前退休或病退的具体流程、条件及所需材料。
- 按照要求准备相关材料,如医疗证明、工龄证明等,并按时提交申请。
- 等待审核结果,并根据审核结果进行后续处理。若申请被批准,则按照相关规定办理退休手续并领取养老金;若申请未获批准,则继续休病假或返回工作岗位。