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在餐饮店工作了两天自行离职,可以拿到工资吗?

劳动纠纷 2024-09-03 07:53 人浏览
共4位律师解答
  • 可以按照实际工作时间结算,但造成店铺人力安排损失的,应该承担
  • 可以。如果餐饮店支付工资,则无需进一步行动。若不支付,可采取以下措施:1. 与餐饮店协商解决;2. 向当地劳动监察部门投诉;3. 准备相关证据,申请劳动仲裁。如情况严重,可寻求法律援助或咨询律师。
  • 可以拿到工资。依据《工资支付条例》和《企业工资支付规定》,用人单位与劳动者解除劳动关系时,应当日结清并一次性支付工资。若餐饮店不支付,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,否则可能面临法律纠纷和不良记录。
  • 若餐饮店不支付工资,可申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。选择哪种方式取决于个人情况和紧急性,劳动仲裁更正式,适合复杂纠纷;劳动监察部门投诉更快捷,适合简单明了的情况。
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