咨询详情

我因乙肝携带被单位强行调动工作,我不同意,单位就将我工作岗位上的锁换掉,我以获得食品健康证,我起诉到仲裁,要求恢复原岗位,继续履行原合同,并要求单位补发我自换锁后不能工作到上岗后的工资,我能获得赔偿吗?另外,仲裁的说虽然单位蒋锁换了,我也应该每天到单位去报到,上班,下班,他这样说对吗?难道,我没有自尊吗?我应怎样辩论?多谢1

其他 2012-07-05 11:14 人浏览
共6位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台大连律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部6个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中