我在公司已经工作了十年，公司一直未按劳动法支付加班费，最近有朋友告诉我说＂可以向公司要求补偿最近两年的加班费，而且公司不能因此开除你．如果开除你的话，可以要求公司双倍的赔偿，也就是说可以要求公司赔偿２０个月的工资＂，不知我朋友的这些话是否有法律依据？
争议解决
2008-05-06 10:39
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共2位律师解答
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只要你有证据证明用人单位没有合法支付你们的加班费，可以要求支付，时效是2年，如果单位非法解除劳动合同，可以要求双倍赔偿，和一个月的代通知金。
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朋友的话有一定的道理。
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