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我们有80位司机与公司签订承包矿车运输运输合同,合同规定每月15号开支、到现在已有3个多月了,公司以没钱为理由不给我们工资,现在连修车费用我们都拿不出来了,怎么办啊?

其他 2012-09-24 17:48 人浏览
共7位律师解答
  • 您好,《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 因此,你有权依据上述法律规定,首先向劳动监察部门进行投诉,如问题还是无法解决,你可以提起劳动仲裁主张权利。但如果对方不属于劳动法意义上的用人单位,则你们的纠纷属于一般民事纠纷,可按雇佣关系直接起诉索要工资。 如对解答满意,请采纳
  • 集体去劳动仲裁委员会申请仲裁要回工资
  • 可以去劳动稽查举报 以便将证据固定下来 之后可以申请劳动仲裁
  • 我觉得首先要看一下你们合同的内容,确认你们是劳动关系还是一般的运输合同关系,然后再具体选择解决方案
  • 集体去劳动仲裁委员会申请仲裁要回工资
  • 您好!可以起诉的。
  • 集体去劳动仲裁委员会申请仲裁要回工资
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