我在某外企工厂工作5年，车间噪声很大，公司每年都去职业病防治中心做纯音听阈检测。今年10月份检测双耳高频平均听阈60dBHL，伴耳鸣两年医生建议脱离噪声作业，请厂方酌情安排适当工种。到11月我合同期满，单位决定与我终止劳动合同，现已失业，听力受损公司没给任何赔偿。请问，这是职业病吗？公司如何赔偿？程序如何走？能评几级？再就业难，怎么办？

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