我在xx饲料公司上班近7个月，3个用试用期后一直到2013年1月3日公司没有和我签订劳动合同，2013年1月3日公司以裁减人员为名把我裁减了（我没有违反公司的如何规定），公司这样做是不是违反劳动合同法？自己应该怎样进行维护自己的合法权益？它的法律程序是什么？谢谢！

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