你们好。我想资讯下，我在2011年3月1日进入我公司工作，当时签劳动合同时我只签了入职时间和名字，其他的一切都没有签，公司把合同全收回。时至今日公司没有和员工购买社保和住房公积金。现公司下月一号就转让给出去，对方也同意接受公司员工，就是没提到关于工龄的补偿问题。请问我们有权向原公司给予工龄补偿吗？具体操作是怎样的？

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