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我老婆在酒店大厅总台上班,现已经怀孕5个多月,前2周被领班通知到孩子出生后再来上班,并被告知在非法定产假期间停发工资,统筹由自己缴纳。像这种情况我该怎样申请解决,酒店该是否该支付我老婆工资,在这请教专业人士帮助解惑···

其他 2013-03-11 22:19 人浏览
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