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进厂做了13天，没有签劳动合同，想辞职了，需要提前一个月吗，扣工资合理吗

其他 2013-03-29 07:02 人浏览
共7位律师解答
  • 在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。 即使你是自动离职，公司也应当结清全部工资，不能扣钱的。
    黄权律师

    黄权律师认证

    2013-03-24 18:02

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  • 在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。 即使你是自动离职，公司也应当结清全部工资，不能扣钱的。
    徐飞律师

    徐飞律师认证

    2013-03-24 22:44

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  • 在试用期内，你提前3天以书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。公司需要在与你在 三个工作日内结清你的全部工资
    曾莉律师

    曾莉律师认证

    2013-03-24 09:34

     咨询我
  • 在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2013-03-29 07:02
  • 工资理应支付，如需法律帮助，欢迎来电咨询
    王金龙律师

    王金龙律师

    2013-03-24 22:56
  • 没签合同不需要，随时都可以离职。如果扣你工资，你可以申请劳动仲裁维权。
    陈贤炽律师

    陈贤炽律师

    2013-03-24 22:20
  • 在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，你提前30天以书面形式就行了。 你可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。 即使你是自动离职，公司也应当结清全部工资，不能扣钱的。
    张勇律师

    张勇律师

    2013-03-24 08:59
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