2012年6月由于公司调整没有我的岗位了，由于我在怀孕期间签订了一份哺乳期协议，协议到今年七月份满一年，2012年12月份以前都发的北京市最低生活费，今年一月份开始降低了我的工资只发最低生活费的70%了，这样做合法吗？

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