咨询详情

入职合同已签上了20天左右的班,昨天公司突然打电话说不合格要辞退我,我今天去公司他又说停薪留职一个星期,有项目做了才让我去上班,我要该怎么办呢?

其他 2013-04-18 20:27 人浏览
共4位律师解答
  • 您好。 公司需要证明您不合格辞退的原因和证据,否则属于违法解除劳动合同,可以到公司所在地劳动监察部门投诉,或者直接申请劳动仲裁,要求支付1个月工资的经济补偿金和20天的工资。
  • 您好。 公司需要证明您不合格辞退的原因和证据,否则属于违法解除劳动合同,可以到公司所在地劳动监察部门投诉,或者直接申请劳动仲裁,要求支付1个月工资的经济补偿金和20天的工资。
  • 公司需要证明您不合格辞退的原因和证据,否则属于违法解除劳动合同,可以到公司所在地劳动监察部门投诉。既然是这样的一种状况,建议你直接辞职的,不要在这种没有责任感的公司工作。
  • 你好 自己决定是否继续在工作
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中