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本人在这间厂工作3年以上了,部门经理想换人员,今天厂方找我谈话让我写辞职(否认解雇的)不想赔偿。如果不同意的话调到其他部门去

其他 2013-05-02 18:21 人浏览
共9位律师解答
  • 你好,如果公司想解雇又不给你书面证据,你要坚持继续上班,调整你的岗位不同意可不去,不能自己主动写辞职书,如果公司要求你写辞职书,你可将谈话录音下来,以便取得证据后可要求赔偿。
  • 你可以继续上班,如果让你到其他部门去,你可以不去。如果辞退你,你可以要求双倍经济补偿。注意保留证据,如录音、邮件、证人等。
  • 您好: 1.公司做法违法; 第一:您最好不要自己辞职; 第二:单位不能任意调动您的岗位; 第三:您可以要求双倍的经济补偿金。 2.协商不成的话,您可以申请劳动仲裁; 3.具体有什么不明白的,可以来电免费咨询。(吕助理解答)
  • 你可以继续上班,如果让你到其他部门去,你可以不去。如果辞退你,你可以要求双倍经济补偿。注意保留证据
  • 你可以继续上班,如果让你到其他部门去,你可以不去。如果辞退你,你可以要求双倍经济补偿。注意保留证据,如录音、邮件、证人等。
  • 若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。
  • 你可拒绝,单位也无权单方面调岗。
  • 你可以不同意.
  • 你可以继续上班,如果让你到其他部门去,你可以不去。如果辞退你,你可以要求双倍经济补偿。注意保留证据,如录音、邮件、证人等。
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