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公司严重亏损,无法继续经营,决定关闭店铺,停业清算。基于此特殊情况,无法继续完成双方的劳动合同,公司决定于撤店工作结束日终止与我所签劳动合同。这样是合法的吗?

其他 2009-11-06 00:37 人浏览
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