我公司2005年由国企改为股份制公司，公司计算了身份置换金，只给离厂的人发了，未离厂的没发，这合理吗？2013年我公司又被另外公司收购兼并，工人对收购公司不满意，要求按现在标准计算身份置换金，及经济补偿金可以吗？
仲裁
2013-07-21 21:55
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