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我在国外工作,满半年休假21天,带薪休假,来之前没有通知解除劳动合同,休假期满,无故解除劳动合同,这样应该如何要求补偿

其他 2013-08-14 14:58 人浏览
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  • 你好,可以维权,鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你方的合法权益不受侵害,稳妥起见建议必要时聘请专业律师予以必要协助,如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
  • 您好 除一个月的工资外,还应当支付工作年限的月份工资
  • 你好,涉及专业法律问题,为维护你的合法权益,建议及时收集证据委托律师处理,详细来电或面谈。
  • 无故解除劳动合同,应当给予劳动者补偿。可以协商解决或者通过法律途径维权。
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