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如果在工作期间出现伤亡,但又是 因为自身的操作失误所导致的,我们该怎么 处理?

其他 2013-08-22 15:19 人浏览
共4位律师解答
  • 你好工伤认定是无过错原则,自身的操作失误所导致的也应认定为工伤。
  • 您好,不管是不是自己过失造成的,都可以申请为工伤。之后在申请伤残等级鉴定,根据伤残的具体等级向用人单位要求赔偿如下费用:一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。    (二)受害人因伤致残的赔偿项目除第1项外还包括:残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费、伤残补助金、伤残津贴等。
  • 你好,构成工伤,先去人社局申请工伤认定
  • 您好,一般可以申请工伤认定。
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