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我姐姐在一个单位工作,现在还不到合同期满,由于老板各种压榨,对员工不公正,现在想离职,但是合同上写的是不满合同期离职需要向公司补交未满期的时间的工资作为赔偿,请问这个具有法律效应吗?

其他 2013-08-30 06:29 人浏览
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