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你好!我想问一下,我两年合同到期了,公司不在续签合同了,有不有经济补偿呢,如果有怎么补偿,那公司要不补偿怎么办呢?

其他 2013-09-04 17:13 人浏览
共11位律师解答
  • 您好,如您所诉,您的问题是这样的:1、公司应该给补偿,你工作了两年,公司应该支付两个月的报酬;2、如不补偿可以依法申请仲裁,或起诉;3、如需其他帮助,可免费电话咨询。
  • 应当支付二个月工资经济补偿金,如果公司不给,可以申请劳动仲裁。温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
  • 合同到期单位不续签应予补偿,补偿2个月工资,不补偿可仲裁。
  • 你好,合同到期,公司不续签,应该给予经济赔偿,一般情况工作满一年给予一个月的工资赔偿,你这种情况,应该支付2个月的工资赔偿,如有需要,可以电话联系。
  • 你好,合同到期,公司不续签,应该给予经济赔偿,一般情况工作满一年给予一个月的工资赔偿,你这种情况,应该支付2个月的工资赔偿
  • 合同到期单位不续签应予补偿,补偿2个月工资,不补偿可仲裁。
  • 合同到期,公司不续签,应该给予经济赔偿
  • 合同到期,公司不续签,应该给予经济赔偿,一般情况工作满一年给予一个月的工资赔偿,你这种情况,应该支付2个月的工资赔偿
  • 应当支付二个月工资经济补偿金,如果公司不给,可以申请劳动仲裁!
  • 你好,合同到期,公司不续签,应该给予经济赔偿,一般情况工作满一年给予一个月的工资赔偿,你这种情况,应该支付2个月的工资赔偿,如有需要,可以电话联系。
  • 有两个月的经济补偿。如果不补偿,只能申请劳动仲裁。
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