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我们是经过上级主管部门考试聘用的潍坊卫校事业单位人员，档案在潍坊人才交流中心，试用期一年，年工资共9000元，但交保险按月工资2154元缴纳，全年交养老保险共9369.9元，而且学校一分也不负担，全部让个人负担，我们一年不吃不喝还要从父母那要369.9元才能支足一年的养老金，我们现在都没饭吃，还怎么顾得养老呢？这符合哪家的法规，请问，我们应怎么维护自己的权利？

仲裁 2010-01-07 10:48 人浏览
共4位律师解答
  • 不符合法律规定,可以协商或申请劳动争议仲裁 本律师可全程代你们出面交涉 需帮忙可电话联系
    潍坊徐志友律师

    潍坊徐志友律师

    2010-01-07 10:48
  • 首先需查明是劳动关系还是事业编制。 需提起劳动争议仲裁，或人事争议仲裁。 建议及时维权，注意诉讼时效。 详情请电话联系。
    赵龙律师

    赵龙律师

    2010-01-06 21:13
  • 可以申请劳动争议仲裁，详情电话联系或面谈。
    张吉全律师

    张吉全律师

    2010-01-06 19:45
  • 不符合法律规定，你们可以向当地劳动局劳动稽查大队举报，或者申请劳动仲裁。单位至少承担四分之三左右，而且不一定按2000多交保险的，
    于柱律师

    于柱律师

    2010-01-06 19:16
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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