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双方已经投资,目前比例我70%,他30%,但他原来有营业执照及其它资源,(执照已到期,目前在办理,能否办出未知。)本人自愿让出15%的比例给其作为补偿,但平时主要由其经营,其提出每月领取1000元的工资,我觉得不合理,因为我已经让出了比例作为补偿,不应再拿工资了,特别是公司刚成立,是否盈利不得而知,双方有分歧,请各位帮忙解答该如何公平合理的解决。

其他 2010-01-20 08:06 人浏览
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  • 建议双方订立一份书面合资协议,规范双方的权利义务,遵照执行。如果连这一点都不能做到的话,那还是尽早散伙吧。建议委托律师拟定,如需协助,可联系本律师。
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