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我单位规定外聘员工的月工资为1700元,而加班和超时工资却按照1480元最低工资标准计算,是否违规请答复。谢谢(有劳动合同,原来一直是根据本人月工资计算加班和超时工资,现在要调整)

其他 2013-12-05 08:12 人浏览
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