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公司组织活动中受伤算不算工伤

其他 2013-12-06 07:02 人浏览
共9位律师解答
  • 根据国务院法制办有关复函，职工在单位组织的体育活动中受伤应当认定为工伤。国务院法制办对《关于职工参加单位组织的体育活动受到伤害能否认定为工伤问题的请示》的复函（2005年8月17日国法秘函[2005]311号）辽宁省人民政府法制办公室：你办《关于职工参加单位组织的体育活动受到伤害能否认定为工伤问题的请示》（辽政法[2005]6号）收悉。经研究，答复如下：作为单位的工作安排，职工参加体育训练活动而受到伤害的，应当依照《工伤保险条例》第十四条第（一）项中关于“因工作原因受到事故伤害的”的规定，认定为工伤。
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2013-11-22 15:42

     咨询我
  • 可申请工伤认定\r\n
    邢伟华律师

    邢伟华律师

    2013-12-06 07:02
  • 一般可以认定为工伤。\r\n\r\n
    薛玉兴律师

    薛玉兴律师

    2013-11-25 13:00
  • 属工伤，建议按工伤保险条例的规定主张权利。首先向劳动部门申请工伤认定，若认定为工伤的，再向劳动部门申请劳动能力鉴定（就是所谓的伤残鉴定），鉴定结论构成伤残的，可主张一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等赔偿，伤情严重的，根据鉴定结论还可依法主张后期护理费及伤残津贴等待遇。
    翁益刚律师

    翁益刚律师

    2013-11-23 10:50
  • 如果是公司组织的活动，那么可以申请工伤认定。\r\n
    法律快车律师团队律师

    法律快车律师团队律师

    2013-11-22 16:59
  • 作为单位的工作安排，职工参加体育训练活动而受到伤害的，应当依照《工伤保险条例》第十四条第（一）项中关于“因工作原因受到事故伤害的”的规定，认定为工伤。
    何平律师

    何平律师

    2013-11-22 16:46
  • 你好，一般可以认定为工伤。
    陈健辉律师

    陈健辉律师

    2013-11-22 16:38
  • 可申请工伤认定
    舒静律师

    舒静律师

    2013-11-22 15:44
  • 如果是公司组织的活动，那么可以申请工伤认定。
    付德才律师

    付德才律师

    2013-11-22 15:39
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