咨询详情

关于过年辞职不批请假回家过年也不批该怎么办

工商事务 2013-12-02 13:30 人浏览

共6位律师解答

试用期内，提前三天辞职，过了试用期，提前一个月书面通知用人单位，到期就可以自动离职，不需要用人单位的批准，离职之后，公司需要在三个工作日给你结清所有的工资，否则，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。\r\n

曾莉律师认证

2013-11-28 11:28

咨询我
试用期内，提前三天辞职，过了试用期，提前一个月书面通知用人单位，到期就可以自动离职，不需要用人单位的批准，离职之后，公司需要在三个工作日给你结清所有的工资，否则，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

徐飞律师认证

2013-11-28 15:41

咨询我
试用期内，提前三天辞职，过了试用期，提前一个月书面通知用人单位，到期就可以自动离职，不需要用人单位的批准，离职之后，公司需要在三个工作日给你结清所有的工资，否则，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

黄权律师认证

2013-12-02 13:30

咨询我
您好，试用期内，提前三天辞职，过了试用期，提前一个月书面通知用人单位，到期就可以自动离职，不需要用人单位的批准，离职之后，公司需要在三个工作日给你结清所有的工资，否则，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

梁静飞律师

2013-11-28 14:37
你好，试用期内提前三天辞职。

李建成律师

2013-11-28 13:26
您好，试用期内，提前三天辞职，过了试用期，提前一个月书面通知用人单位，到期就可以自动离职，不需要用人单位的批准。

洪氢律师

2013-11-28 11:40