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用人单位可以随意辞退兼职员工吗

行政诉讼 2013-12-06 09:39 人浏览
共6位律师解答
  • 《劳动合同法》第39条规定:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。因而,用人单位也不可以随意辞退兼职员工。建议双方协商解决,协商不成是可以申请劳动仲裁维权的。
  • 需要看你们合同的约定。协商不成,你可以向劳动监察大队投诉的。
  • 你好,不能,可以要求经济补偿
  • 你好,需要支付经济补偿。
  • 以协议约定为依据.
  • 你好。《劳动合同法》第39条规定:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。因而,用人单位也不可以随意辞退兼职员工。
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