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单位驾驶员去年底压死一个人（属职务行为），交通事故认定书上被定为主责，死者为次责，现死者家属起诉，要求赔偿死亡赔偿金、丧葬费、抚养费、精神赔偿金等共计56万元，请问单位实际应承担多少份额的责任？谢谢！

其他 2014-07-18 04:46 人浏览

共7位律师解答

依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条，受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

交通事故律师团队推荐

2014-07-18 04:46

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交通事故丧葬费标准丧葬费，是指道路交通事故致人死亡的，受害人家属为处理死者的丧葬等后事而需支付一定的费用，有相关责任人按照一定的标准对该项费用进行的赔偿。丧葬费的发生是道路交通事故致人死亡的直接后果，应当给予赔偿。　　丧葬费赔偿金额的计算公式　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第27条规定，“丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。”根据上述规定，丧葬费的计算以受诉法院所在地上一年度职工月平均工资为标准。受诉法院所在地一般为被告所在地，在无须经过诉讼程序时，即视为事故责任人所在地。　　其计算公式为：　　丧葬费赔偿额＝事故责任人所在地上一年度职工月平均工资×6个月

平台法律顾问团队官方

2014-05-01 05:15

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1.被抚养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被抚养人为未成年人的，计算至十八周岁；被抚养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
2.被抚养人是指受害人依法应当承担抚养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被抚养人还有其他抚养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。

法律快车咨询顾问

2008-06-07 12:04

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根据各地法院审理法官裁量情况，单位承担70%-90%的赔偿。单位承担法院的生效法律文书确定承担赔偿数额后可向驾驶员（有重大过失）进行追偿。

法律快车律师团队律师

2008-02-29 19:51
员工职务行为导致的民事责任由单位承担。根据事故认定书或者法院的生效法律文书确定承担的比例和最终的赔偿数额。

盈财富律师团律师

2008-02-16 10:14
单位应承担60%-90%的赔偿，一般70%较多。受雇驾驶员故意或具有重大过失的,单位可以向其追偿。

冯文锋律师

2008-02-15 21:19
单位应在强制保险限额以外,按主次责任(60%-90%)分担赔偿;受雇驾驶员故意或具有重大过失的,单位可以向其追偿.

邹伙发律师

2008-02-15 20:48