共3位律师解答
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如果雇员是在接受雇佣期间，从事雇佣活动而死亡的话，老板就挨赔偿。否则，老板不用赔偿。
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您好，如果意外发生在工作或执行雇佣人指派的工作期间，老板应当承担赔偿责任。具体情况建议委托律师为您提供帮助。
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最高人民法院《关于人身损害赔偿适用法律若干问题的司法解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。这是审理雇员受害赔偿的法律依据，依此规定，雇主承担的是无过错责任。具体到你所述情形，各地法院判法不一。个人认为，在非作业时间，因雇工自身疾病造成的意外死亡，雇主不应承担赔偿责任。
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