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2011-2014公司未交过社保，现在公司马上就要注销了，如果在下判书前公司注销了可以告法人补偿社保的 钱吗？补偿社保是公司上班的所有年份吗，补偿节假日和防暑降温，煤火费这些是多长时间？

其他 2016-05-02 19:50 人浏览
共3位律师解答
  • 具体补缴步骤如下：（一）填写好社保申请书，带上身份证和免冠一寸照片两张。
    （二）缴纳社保费，缴纳养老金和医疗保险。直接到户口所在地社保管理部门，通常在乡镇户口的到乡镇社保部门，城市户口的到社区居委会或县社保局提出申请办理社保。
    （三）办理的时候需要准备身份证和复印件、免冠一寸照片两张、社保费用和申请书等资料。
    （四）办理养老保险手续后，带上已经办理好的养老保险手续和身份证、复印件、免冠一寸照片两张，到当地的医保中心办理就可以了。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2016-05-02 19:50

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  • 1、根据《劳动合同法》的有关规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以与用人单位解除劳动合同并有权获得经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年向劳动者支付一个月的工资，六个月以上不满一年的，按一年计算。经济补偿按劳动者解除劳动合同前12个月平均工资计算。
    2、假如劳动者遇到用人单位不办理社会保险登记或者不按时足额为其缴纳社会保险费的情形，除了提请劳动争议仲裁以外，还可以要求社会保险行政部门（即人社部门）或社会保险费征收机构依法处理。
    3、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2016-03-05 19:16

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  • 养老保险要累计缴纳满15年，退休才能按月领养老金。15年是最低缴费年限。缴费年限越长、缴费档次越高，将来领取的养老金越多如果到退休，养老保险累计缴纳不到15年，要延长缴费年限，最多延长缴费五年然后再一次性补足剩余年限后，才能按月领取养老金。如果不补交，只能把个人账户余额一次性提取，提取后不能再按月领养老金
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2015-12-12 19:14

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