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我在公司是物流部门,叉车特殊工种,但是劳动合同签订的是操作工.公司说流水线上的生产工也算是操作工.现在整个部门要解散承包给私人做,厂里给我们3个选择,要么去私人老板那做,要么去车间流水线做生产工,要么走人.都没有补偿.我们可以要求补偿吗?

其他 2014-04-13 19:18 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,根据你描述的情况,你是很有可能要求单位赔偿你一笔比较丰厚的金额。由于单位的违法行为,导致了你的劳动合法权益受到侵害,按照劳动法相关规定,单位是要支付相应的经济补偿金跟赔偿金(具体数额要根据你的实际情况而定,建议你电话咨询我),同时,你这种情况要去当地的劳动局申请劳动仲裁,若有不明,欢迎致电!
  • 你好!可以要求经济补偿金,协商不成的申请劳动仲裁。
  • 可以要求公司支付经济补偿,标准为工作一年补偿一个月工资。
  • 可以要求支付补偿金。
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