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给商铺安广告牌时约5米高处坠亡，对方如何赔付？ 1、死者有7岁半一小孩，70多岁的双亲。遗孀30多岁。 2、公安已立案。

其他 2014-05-17 16:50 人浏览

共8位律师解答

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。如果是承揽关系，对方一般是无责的。

法律快车律师团队律师

2014-04-27 17:23
看是否雇佣关系，如果是，雇主承担赔偿责任，如果承包关系，商铺不承担责任，如需帮助电话联系或面谈。

李玉岗律师认证

2014-04-28 09:02

咨询我
可以直接向当地有关部门咨询.

邢伟华律师

2014-05-17 16:50
1、要明确法律关系，本案属于承揽关系还是雇佣关系，法律后果是不同的。 2、即便是雇佣关系，也要明确雇主是谁 3、建议电话详细咨询吧

吴电臣律师

2014-04-28 12:51
雇佣关系赔偿数额在60万左右如需律师咨询请电话联系

杜万军律师

2014-04-28 11:05
需要看是都构成安全事故罪，至于赔偿需要看户口性质的。如需帮助可来电咨询。

王玉龙律师

2014-04-28 07:22
你好，雇员在从事雇佣过程中，受到的损害由雇主承担赔偿责任，赔偿项目包括医疗费、被抚养人生活费、交通费、死亡赔偿金、丧葬费等，赔偿数额根据死者的年龄和户籍具体确定，建议来电咨询或面谈。

于合双律师

2014-04-27 21:26
是商铺雇佣死者安广告牌，还是商铺找死者定做广告牌后，死者在安装过程中出的事故，前者商铺承担赔偿责任，后者商铺没有责任，或者进承担次要责任

张心富律师

2014-04-27 20:19

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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