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公司没经过员工沟通协商就让员工去新岗位报到,员工拒绝,继续留在原岗位工作,公司却以快递方式往员工居住地寄解除合同,以达到员工没有到新岗位报到而旷工的证据,员工应该怎样处理这事情呢

离婚 2014-05-19 06:37 人浏览
共2位律师解答
  • 协商不成申请劳动仲裁协商不成申请劳动仲裁
  • 您好,协商不成,申请劳动仲裁。
    【追问】公司很强势,连沟通都没别说协商了,说调令来了就要去新岗位,不去的话就算旷工。所以就把解除合同书寄往家里而不是寄到原工作单位,因为我还在原岗位上班的,接下来我该怎样解决这事情你?吕律师
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