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工地上班因病抢救无效死亡怎么赔偿

其他 2014-08-28 19:34 人浏览
共9位律师解答
  • 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的都可认定为因工死亡。 二、因工死亡待遇包括:(1)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;(2)丧葬补助金:6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(3)供养亲属抚恤金:按照死亡职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿增加10%(4)交通费等。 协商不成,可在事故发生地或用人单位所在地申请劳动争议仲裁、诉讼。 希望我的答复能帮助您!
  • 如果在48小时内抢救无效死亡那么就属于工亡,应及时申请工亡认定然后要求工亡待遇,赔偿50多万元起的,建议及时委托律师处理以维护合法权益,如有需要可电话或当面咨询李律师以便为你详细解答。
  • 在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的都可认定为因工死亡。可以要求工亡待遇
  • 您好,48小时内死亡的,可以申请工亡,根据相关的规定要求赔偿
  • 如果在工作中生病在48小时内死亡
  • 如果在48小时内可以按照工伤赔偿,如需帮助请联系。
  • 可以通过工亡认定,依法享受工亡待遇,详情可来电咨询
  • 如果是在48小时内死亡,算工伤,赔偿大约在56万。
  • 如果在工作中生病在48小时内死亡,就可以认定工伤,可以要求按照工亡赔偿的, 
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